1
13 июня 2018
4963
2 мин.
2
В Хабаровске прошла межрегиональная конференция, посвященная решению проблем социальной защиты наемных работников Севера и Дальнего Востока. Участники мероприятия обсудили вопросы нехватки кадров.
Представители профсоюзов Приморского края, местные бизнесмены и сотрудники государственных предприятий во время ежегодной межрегиональной конференции Севера уделили большое внимание нехватке в регионе высококвалифицированных кадров. Участники мероприятия активно делились своими идеями по привлечению новой рабочей силы из соседних областей и созданию благоприятных условий для местного населения, трудящегося на благо России в северных регионах страны.
Во время обсуждения члены профсоюзов предложили на законодательном уровне закрепить добавление процентной надбавки к основной зарплате работников-северян с момента начала их трудовой деятельности. Кроме того, планируется реализация специальных программ, направленных на привлечение в регион молодых специалистов. Для этого необходимо увеличить размер минимальной заработной платы и обеспечить молодые семьи доступным жильем.
Представители государственной власти поделились, что в стране зафиксировано увеличение потока людей, принявших решение о переезде из Дальнего Востока и Севера РФ.
«Наше правительствопредпринимает активные меры по созданию благоприятных условий для жизни и работы в северной части страны. Тем не менее, отток людей ежегодно увеличивается. В качестве примера приведу данные агентства по статистике Хабаровского края. Здесь в 2017 году около четырех тысяч людей приняли решение о переезде в другие области России», – сообщил Вячеслав Шпорт, исполняющий обязанности губернатора Хабаровского края.
Выходом из данной ситуации, по мнению большинства участников конференции, станет увеличение размера заработной платы и создание развитой социальной инфраструктуры для населения. Помимо этого, было предложено освободить от налогов компенсационные надбавки и создать особый механизм по возмещению расходов работодателей на дополнительные выплаты за стаж трудовой деятельности в тяжелых климатических условиях края.
Во время конференции выступили с докладом 25 человек. Участники остались довольны результатом проведения мероприятия и выразили надежду, что вопрос нехватки кадров в регионе наконец-то будет решен.
Представители профсоюзов Приморского края, местные бизнесмены и сотрудники государственных предприятий во время ежегодной межрегиональной конференции Севера уделили большое внимание нехватке в регионе высококвалифицированных кадров. Участники мероприятия активно делились своими идеями по привлечению новой рабочей силы из соседних областей и созданию благоприятных условий для местного населения, трудящегося на благо России в северных регионах страны.
Во время обсуждения члены профсоюзов предложили на законодательном уровне закрепить добавление процентной надбавки к основной зарплате работников-северян с момента начала их трудовой деятельности. Кроме того, планируется реализация специальных программ, направленных на привлечение в регион молодых специалистов. Для этого необходимо увеличить размер минимальной заработной платы и обеспечить молодые семьи доступным жильем.
Представители государственной власти поделились, что в стране зафиксировано увеличение потока людей, принявших решение о переезде из Дальнего Востока и Севера РФ.
«Наше правительствопредпринимает активные меры по созданию благоприятных условий для жизни и работы в северной части страны. Тем не менее, отток людей ежегодно увеличивается. В качестве примера приведу данные агентства по статистике Хабаровского края. Здесь в 2017 году около четырех тысяч людей приняли решение о переезде в другие области России», – сообщил Вячеслав Шпорт, исполняющий обязанности губернатора Хабаровского края.
Выходом из данной ситуации, по мнению большинства участников конференции, станет увеличение размера заработной платы и создание развитой социальной инфраструктуры для населения. Помимо этого, было предложено освободить от налогов компенсационные надбавки и создать особый механизм по возмещению расходов работодателей на дополнительные выплаты за стаж трудовой деятельности в тяжелых климатических условиях края.
Во время конференции выступили с докладом 25 человек. Участники остались довольны результатом проведения мероприятия и выразили надежду, что вопрос нехватки кадров в регионе наконец-то будет решен.
Персоны1 и Компании1 в новости
Раздел:
Новости по теме
1635
3009
Последние новости
Рейтинг компаний
43 упоминаний
16 упоминаний
12 упоминаний
11 упоминаний
10 упоминаний
8 упоминаний
6 упоминаний
6 упоминаний
6 упоминаний
5 упоминаний
Общественная редакция в Хабаровске
Мы разработали способ поддержки региональных независимых сюжетов, волнующих местных жителей. Мы собираемся использовать его для развития "Общественной редакции", нового дома для лучших региональных журналистов. Чтобы это сделать, мы нуждаемся в вашей помощи.
В рамках проекта планируется дальнейшее построение "Общественной редакции", членами которой становится каждый подписчик с правом голоса. Все важнейшие вопросы в деятельности Редакции решаются путем открытого голосования. Финансирование Редакции осуществляется за счет ежемесячных пожертвований подписчиков. Узнать больше
Каждый ПОДПИСЧИК получает доступ к чату "Общественной редакции" и его голос учитывается при подборе журналистов и выборе тематики новостей. Управляющая компания предлагает кандидатуры журналистов на рассмотрение ПОДПИСЧИКОВ, которые и определяют состав редакции путем голосования.
Каждый подписчик имеет право создания запроса в редакцию, который обрабатывается в порядке очереди. В итоге формируется полноценное журналистское расследование, сопровождающиеся:
- Раскрытием при помощи: фото, видео, стрим;
- Запросами в любые органы власти местного и федерального уровня;
- Экспертными мнениями о проблеме у тематических спикеров.
- Запросами в любые органы власти местного и федерального уровня;
- Экспертными мнениями о проблеме у тематических спикеров.
Таким образом, создается уникальное СМИ, управляемое исключительно ПОДПИСЧИКАМИ.
Новая платформа журналистики будет полностью обеспечиваться за счёт пожертвований подписчиков. Структура "Общественной редакции" полностью исключает понятие "Владелец", как в традиционных СМИ. Таким образом, можно избежать воздействия различных сил: государственных и рыночных, которые искажают информационное пространство на выгоду своим интересам. Журналист в "Общественной редакции" пишет по темам и запросам, которые формируют ПОДПИСЧИКИ в чате редакции.
Раздел "Новости в Хабаровске" - это последние новости Хабаровска и Хабаровского края. Журналисты портала ГлобалХАБАРОВСК.ру с максимальной точностью и объективностью донесут до читателей информацию о важных событиях в бизнесе, политике, экономике, здравоохранении, культуре и других сферах жизни региона. Оформите подписку на новости - поддержите независимую журналистику в Хабаровске.
Потапова Алёна
Директор по развитию
